Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

    Volkswagen’in Sincan’daki Varlığı ve İnsan Hakları İhlalleri

    Volkswagen’in Sincan’daki varlığı, bölgedeki ekonomik etkinin yanı sıra insan hakları ihlalleriyle de gündeme geliyor. Bu içerikte, fabrikanın sosyal etkileri ve çalışan hakları üzerindeki olumsuz etkileri ele alınıyor.

    Volkswagen'in Sincan'daki varlığı, bölgedeki ekonomik etkinin yanı sıra insan hakları

    Volkswagen’in Sincan’daki Varlığı ve Yeni Gelişmeler

    Günümüzde, Alman otomobil üreticisi Volkswagen’in, Sincan bölgesindeki varlığı önemli bir tartışma konusu haline gelmiştir. Son gelen haberler, Volkswagen’in, SAIC ile birlikte faaliyet gösterdiği tesisi, devlete ait bir kuruluş olan Shanghai Lingang Development Group‘un bir yan kuruluşu olan Shanghai Motor Vehicle Inspection Certification (SMVIC) adlı şirkete satma niyetinde olduğunu açıklıyor.

    Bu anlaşmanın detayları hakkında henüz net bir bilgi bulunmamakla birlikte, anlaşmanın değeri konusunda herhangi bir açıklama yapılmamıştır. Volkswagen’in Sincan’daki operasyonları, özellikle insan hakları ihlalleri ile ilgili hak gruplarının yaptığı belgeler ve raporlar ışığında şirket için ciddi bir sorun haline gelmiştir. Bu ihlaller arasında, kitlesel zorla çalıştırma gibi ciddi suçlamalar da yer almaktadır. Ancak, Pekin yönetimi bu tür suçlamaları kesin bir dille reddetmektedir.

    Yapılan anlaşmaya göre, SMVIC, SAIC/Volkswagen’in Sincan’ın Turpan bölgesindeki ve Şanghay’daki Anting lokasyonundaki test pistlerini de devralacaktır. Bu gelişmelerin ardından Volkswagen’in Sincan’daki herhangi bir varlığının kalmayacağı öngörülmektedir.

    • Volkswagen’in Sincan’daki operasyonları insan hakları ihlalleri nedeniyle eleştiriliyor.
    • SMVIC, SAIC/Volkswagen’in test pistlerini devralacak.
    • Pekin, insan hakları ihlalleri iddialarını reddediyor.